平邑街道：推动“清廉村居”建设，护航乡村振兴

今年来，平邑街道结合辖区实际，积极探索清廉建设新模式，通过培养四雁带头人，在提升服务能力、深化基层监督等方面持续发力，让四雁人才赋能乡村发展，让廉洁之风吹进村居，助力清廉村居建设工作走深走实。

一是搭建孵化平台，聚焦培养四雁人才。依托平邑街道乡村振兴头雁孵化基地，精准选拔四雁人才，通过党员集中轮训、两新党组织书记培训班等，持续优化乡村干部队伍结构，精准提升村党员干部履职能力和四雁人才赋能带动能力，持续为平邑街道乡村振兴战略实施提供人才支撑。

二是实施动态考核，夯实组织基础。坚持党建统领，夯实清正廉洁基础，探索实施村居党组织书记工作实绩“绿蓝橙红”动态管理考核评价机制，坚持将考核结果与支部书记专业化管理相挂钩，以考核压力推动村居党组织书记担当作为，激发了党员干部干事创业新动能，夯实了清廉村居建设的组织基础。

三是深化基层监督，筑牢拒腐防变防线。创新实施平邑街道村（社区）财经联席会议制度，成立街道财经领导小组及项目管理办公室，制定出台村居财经管理办法，实行村级财经活动提级管理制度，进一步提升农村财务公开制度化。（周广玲）